Дело не в кофе

А ты сыкло или камикадзе? Через год этот вопрос будет определять ваш доход. Сейчас для меня идеальный человек в команде — тот, кто не ссыт, что его уволят. Наоборот — делает всё, чтобы его заменили. Звучит как бред. Но не спешите с выводами Сначала мне было достаточно, чтобы человек хоть как-то работал с ИИ. Копирайтер, который гоняет текст через GPT на грамматику и оформление. Дизайнер, который ускоряется в Midjourney. Для меня это был сигнал: человек смотрит вперёд, он в тренде, понимает — за то же время можно делать больше. И тут парадокс. Люди банально ссали и скрывали, что используют ИИ. Я в тестовом задании всегда спрашивал: сам делал или с нейронкой? Большинство говорило «сам». Хотя видно же, что пиздит — по фразам, по формулировкам это читалось сразу. Но дело не в том, что я их ловил. Дело в том, что они боялись признаться, будто это читерство. А для меня наоборот — отличный знак: человек не убил день на задачу, которую ИИ делает за час, а потратил время на то, чтобы её осмыслить и подготовиться к вопросам. Потом пошла следующая ступень. Уже нанятые ребята начали бояться, что ИИ их заменит. И внедрение ИИ внутри компании буксовало. Где-то саботаж, где-то просто «давайте потом». Человек, который боится, всегда тормозит: откладывает, делает хуже — лишь бы не рыть себе яму. В итоге я перестал ждать и психанул. Заменил тех, кого ИИ реально может заменить. Просто сделал это одним днем и все Но вот что важно: ИИ без рук, без оператора — ничто. Живой интеллект, насмотренность, опыт никуда не делись. ИИ — не замена тебе. Это множитель. Усилитель твоих навыков. И всё. И вот к чему я пришёл. Ценность сотрудника больше не в навыках, которые есть прямо сейчас. Любой навык с ИИ добирается за недели. Ценность — в интеллекте, смелости, гибкости, способности каждый раз учиться делать заново. Делю людей в команде на три типа. — «Сыкло». Кто тащит всё на себе. Завязывает на себе клиентов, процессы, знания. «Без меня не разберутся». Раньше это была сила. Сейчас — ебаный стыд. — «Адекваша». Кто ускоряет себя ИИ. Уже лучше. Делает больше за то же время. Но потолок близко. — «Камикадзе». Кто ищет, как себя заменить. Приходит на должность и сознательно выпиливает собственную работу — чтобы освободить время и прыгнуть на следующую задачу. Вот это золотые люди. Представьте: человек устраивается, например, менеджером по работе с клиентами. И, работая с клиентами, ищет все способы через месяц лишиться этой работы. Звучит дико — а для работодателя это самый ценный кадр на рынке. Сыкло, которое сидит и завязывает на себе все вокруг. Манипулирует: «уйду — клиентов с собой уведу». Шантажирует, тянет вниз и при этом ни хрена не помогает компании расти. Время таких мудаков вышло. Компаниям пора расставаться с ними без сожалений. Самый ценный сотрудник — тот, кто не боится подпилить сук, на котором сидит. А пилит его с кайфом, с чувством, с толком, с расстановкой. Потому что падение для него — не страх, а цель. Сразу за падением он лезет на сук выше, потому что в любой компании есть куда расти. Такие люди — это новый биткойн. Лайк, если тоже цените таких камикадзе.

Деменция в 50? А почему бы и да. Мозг работает как мышца. Используй или потеряешь. С памятью та же история, что с ногами бегуна после двух месяцев на диване. Был недавно эксперимент: 54 человека посадили писать эссе. Одни — сами, головой и тем, что в ней есть. Другие — с ChatGPT. Всем нацепили ЭЭГ и смотрели, что получится. У тех, кто писал с ИИ, мозг почти не светился. Слабее всего — память, внимание, планирование. А потом их попросили процитировать одно предложение из текста, который они написали пять минут назад. Большинство не смогли. Текст был. Мысли — не было. Доверяешь всё ИИ — реально тупеешь. Хотя ощущение ровно обратное: будто поумнел. Авторы назвали это «когнитивным долгом»: результат получаешь сейчас, проценты платишь головой потом. Сама автор исследования сказала прямо: никакого «гниения мозга» мы не нашли. Это просто эксперимент, про деменцию говорить рано. Но сам факт и результаты показывают прямую связь: тупо делегируешь ИИ всё подряд, от батона до гондона — мозг не работает, мышца атрофируется. И вот что на самом деле интересно. В исследовании была очень важная деталь. Четвёртая группа: кто сначала думал сам, а потом подключал ИИ. У них мозг светился сильнее всех. Не меньше — сильнее. Вот и весь секрет. ИИ не делает тебя тупым сам по себе. Тупым тебя делает привычка отдавать ему думание. Напрягся сам, потом дал нейронке усилить — ты в плюсе. Сразу скинул задачу и выключил голову — в минусе. Каждый раз. Так что потенциальная деменция в 50 — это твой ежедневный выбор: думать самому или вместо себя. Не полагайтесь на ИИ как на замену интеллекта. Используйте его как множитель, а не заменитель. Помножишь на ноль — получишь ноль. Помножишь на свою экспертизу — получишь ровно столько, сколько реально стоишь.

Мне 40. И сегодня меня основательно накрыло. Сижу и думаю: ебать, я двадцать лет копошился в бизнесе. Копил знания, опыт, экспертизу. По крупицам, через боль и слёзы строил себя из знаний и навыков. А теперь любой более энергичный, замотивированный, социализированный двадцатилетний пиздюк достаёт из кармана те же знания, что я собирал 20 лет, — за 20 секунд. Бесплатно. В любой момент. Ни хуя себе реальность. ИИ — великий уравнитель. Раньше между тем, кто знает, и тем, кто не знает, лежала пропасть. На ней строились карьеры, доходы, статус. «Я знаю, а ты нет» — и всё, ты сверху. Пропасть засыпали доступностью ИИ. Знание само по себе больше не стоит ничего — течёт из крана, как вода. Теперь информации дохуища и больше. А когда чего-то очень много, оно перестаёт что-либо стоить. Вот тут меня и накрыло: у меня больше нет моего преимущества. Теперь любой может обойти меня за день. Но если отбросить панику — не всё так однозначно и драматично. Потому что ИИ — это не только доступное знание. Это множитель. Он умножает то, что у тебя уже есть. Опытный предприниматель с ИИ в руках и новичок с ИИ — это пока очень большая разница. Она будет недолго. Но пока будет. ИИ даёт быстро узнать «что». Но не — когда это важно, кому звонить и где тут подвох. Реальность жёстче и проще: энергичный с ИИ рвёт опытного без ИИ. Но опытный и энергичный с ИИ рвёт обоих в щепки. Вот тут пропасть как раз и усиливается. Практик с ИИ — это детонация. Достаёт данные за секунды и тут же бьёт ими в живую задачу, которую щупал руками. Скорость доступа к знанию и умение его применять сошлись в одной точке. Такого инструмента у людей дела не было никогда. Поэтому сейчас — время навыков. Как никогда раньше. Тех самых, что в нейронку не загрузишь: — дисциплина: встал и сделал, когда не хочется; — напор: не отвалился после третьего «нет»; — "вкус": понял, где правда, а где чушь от ИИ; — коммуникация: собрал вокруг себя людей и довёл до результата. Лестница к успеху перевернулась с ног на голову. Раньше всё держалось на знаниях — теперь они на самом дне, потому что достались всем даром. Наверху — навыки. Посередине — опыт. А знания — в самом низу.