O
OnAgile Learning Hub 💎
17.06.2026 19:46 · 👁 247
ребят, поймала одну мысль и хочу проверить на вас
каждый раз когда выходит новый крутой инструмент, кажется что вот оно, теперь заживём. освоим, нажмём кнопку и всё само поедет. с AI сейчас ровно это настроение, и оно абсолютно понятное, я сама так думала
но вот в чём прикол. освоить инструмент это вообще не сложная часть. это hard skill, пара вебинаров и ты уже шаришь, кнопки нажимать научится кто угодно. сложное всегда начинается там, где появляются люди
потому что одно дело самой разобраться с нейронкой. и совсем другое перестроить то, как работает целая команда. договориться, объяснить зачем, прожить вместе тот неуютный период, когда «раньше как-то привычнее было». вот это не докупается лицензией и не закрывается за один тренинг. это медленная человеческая работа, и она была сложной всегда, задолго до всякого AI
и знаете, это ведь не первый раз. была когда-то волна автоматизации, и тогда тоже выяснилось: сам по себе инструмент меняет мало, пока ты не переосмыслил как вообще устроена работа вокруг него. с AI та же история, просто декорации поновее
короче новый инструмент это всегда про соблазн, что вот теперь-то будет легко. а по-настоящему трудное никуда не делось. оно как было, так и осталось в людях. и мне почему-то от этого даже спокойнее 🙃
O
OnAgile Learning Hub 💎
17.06.2026 19:46 · 👁 227
Очень похоже на эпоху начала внедрения Agile/Scrum, скажите ведь, кто помнит? 🙂
O
OnAgile Learning Hub 💎
04.06.2026 10:56 · 👁 575
Друзья, приглашаем вас на новый поток курса по ИИ для рабочих процессов, 10 июня в 19.00.
Первое занятие решили сделать полностью бесплатным.
Базовые промпты вы наверняка уже освоили, но возможностей у ИИ-инструментов в разы больше, особенно для повторяющейся рабочей рутины, и наш курс как раз про это.
Курс называется «От промптов до своего ИИ-ассистента», семь недель, раз в неделю вечером, живая группа с тренером, онлайн - все как мы с вами любим.
Что будем делать вместе:
• Ставить задачи так, чтобы ИИ выдавал хороший результат с первого раза
• Автоматизировать Excel, отчёты и таблицы
• Создавать презентации и рабочие материалы
• Работать с данными, оценивать продуктовые идеи
• Собрать собственного ИИ-ассистента под свои задачи, без программирования
Занятия с 19:00 до 21:30 (мск), стоимость участия 19 900 рублей. Оплатить можно после первого занятия.
Если есть коллеги, которым такой курс пригодился бы - зовите, будет еще интереснее!
Программа и запись: gpteka.ru
O
OnAgile Learning Hub 💎
04.02.2026 09:38 · 👁 934
Выложили пять промптов для чат-ботов, которые помогают найти, где команда теряет время, конкретные цифры: сколько часов уходит на context switching, где застревают задачи, когда реально закончатся задачи спринта.
Взяли типовые боли тимлидов и для каждой сделали готовый промпт. Можно скопировать, подставить свои данные о задачах за последние спринты, и получить таблицы и графики с рекомендациями.
Например, первый промпт считает Lead Time и Cycle Time по задачам, показывает где bottleneck. Команда видит: в Code Review задачи висят по 3 дня, а в разработке проходят за день. Сразу понятно, что делать.
Второй промпт переводит прерывания в деньги. Сколько story points команда теряет, когда разработчиков дёргают с вопросами. Получается презентация для стейкхолдеров с обоснованием "тихих часов".
Третий считает ROI от устранения узких мест. Четвёртый прогнозирует сроки по методу Монте-Карло, чтобы не обещать продакт-оунеру невозможное. Пятый помогает управлять зависимостями между командами.
(Запросы основаны на Value Stream Mapping, Cost of Delay, Critical Path Method, но это уже детали)
Все промпты на странице: onagile.ru/trends/ai/prompty-produktivnost-komandy
Берите, пробуйте на своих данных.
O
OnAgile Learning Hub 💎
30.01.2026 15:53 · 👁 725
Спросил у давних клиентов о результатах использования AI для написания кода.
У них кстати полностью локальные модель и coding agents.
Интересно было узнать, как они оценивают экономию времени и справляется ли архитектура с быстрым ростом объема кода.
Ответ оказался неожиданным:)
Первые недели ощущаются как взлёт. За пару вечеров получается рабочий прототип вместо недели. Но потом наступает "ИИ-похмелье".
Когда один разработчик начинает генерировать 10-20 PR за вечер, в системе начинают одновременно трогать разные слои. Код расползается, дублируются решения, размывается ownership компонентов. Поток изменений в команде из 5+ человек становится трудно отследить.
Интересно, что здесь не столько проблема AI, сколько переход на другой подход к разработке.
Нужны договоренности внутри команды, например:
• Каждый разработчик по-прежнему отвечает головой за каждую строку кода
• Мы никогда не делаем auto-accept генерированного кода
• Мы всегда проверяем написанный код с учетом изменений (не только новые фичи, но и архитектура, рефакторинг) в общей ветке.
• и тп.
И конечно, инфраструктура разработки должна эволюционировать.
Нужны агенты, которые будут в realtime делать код-ревью, анализировать влияние изменений и необходимость архитектурных изменений, анализировать влияние изменений в контексте всей кодовой базы (то, что приносит основную боль в классический энтерпрайз разработке).
Главное всегда помнить, что лучше меньше кода, но более качественно спроектированного и написанного чисто.
O
OnAgile Learning Hub 💎
21.01.2026 14:27 · 👁 670
Недавно видели в одной компании чудесное: руководитель попросил разработчика оценить задачу, тот молча спросил у ChatGPT и ответил ровно то, что бот написал. Слово в слово.
С одной стороны, ну что это вообще такое.
С другой, давайте честно, кто из нас когда-либо давал точные оценки?
Оценки в разработке это такой коллективный ритуал, где все понимают, что цифры условные, но продолжают их запрашивать.
Так что, может, бот даже честнее. Он хотя бы не притворяется, что знает.
А если серьёзно, лучшая замена оценкам это ежедневная поставка в прод.
Когда задачи маленькие и летят каждый день, вопрос «сколько займёт» просто теряет смысл.
У вас оценки ещё живы или уже перешли на что-то другое?
O
OnAgile Learning Hub 💎
21.01.2026 07:19 · 👁 700
Сертифицированный Agile-практик: Scrum, Kanban, продуктовые команды и AI
28-30 января проводим трёхдневный интенсив, где разбираем, как организовать работу команды, чтобы она выдавала результат, а не буксовала в хаосе.
Что будем делать:
🎯 Учиться управлять потоком задач — разбирем Kanban-метод, поработаем с метриками Lead Time и Cycle Time, научимся находить узкие места в процессах. И не забудем про Scrum.
📊 Освоим принятие решений на данных — используем фреймворк Cynefin для анализа ситуаций и выбора правильного подхода. Плюс AI-инструменты для анализа и прогнозирования.
⚙️ Настроим командную работу — от постановки целей (OKR) и проверки гипотез до техник оценки задач и эффективных ретроспектив. Разберем, что делает группу людей командой, а не просто набором исполнителей.
🔧 Поработаем с бэклогом и приоритетами — методы декомпозиции, приоритизации, актуализации задач. Как сделать так, чтобы команда всегда знала, что делать дальше.
🤖 Интегрируем AI в процессы — разберем конкретные варианты автоматизации процессной рутины и использования AI для поддержки принятия решений.
По итогам вы получите международный сертификат ICAgile Certified Professional (ICP) — подтверждающий ваши управленческие компетенции.
Тренинг для тех, кто руководит командами, проектами или просто устал от того, что процессы не работают так, как должны.
Программа и регистрация, не пропустите!
O
OnAgile Learning Hub 💎
09.10.2025 09:51 · 👁 971
Один из наших самых насыщенных тренингов для руководителей проектов.
Проводим сегодня для финтех компании, очень активные обсуждения, десятки вопросов, а день только начался! 🧑🎓👩🎓
O
OnAgile Learning Hub 💎
19.09.2025 12:12 · 👁 1.1K
⚡️Вебинар: Ошибки, которые снижают вашу продуктивность в Scrum
Сколько раз вы замечали, что спринт идет не по плану, бизнес недоволен сроками, а команда выгорает? Чаще всего проблема — в скрытых ошибках процесса.
🗓 22 сентября в 17:00 (Мск) приглашаем на разбор системных ошибкок, из-за которых команды, работающие по Scrum, не достигают целевой эффективности.
Обсудим:
• Прогнозирование: как повысить точность оценки сроков.
• Фокус: как работать с задачами, которые постоянно добавляют в спринт.
• Поддержка: как меняется работа Скрам-мастера на разных этапах жизни команды.
• Метрики: какие ключевые метрики важны для стейкхолдера, Владельца продукта и Скрам-мастера.
➡️ Регистрация
O
OnAgile Learning Hub 💎
01.08.2025 12:21 · 👁 1K
Шаблон для GTM стратегии.
Привет! Если вы запускаете новые продукты, будет полезно - мы подготовили интерактивный шаблон формирования go-to-market стратегии.
Он кастомизирован под конкретную продуктовую задачу (подсказки заточены под b2b маркетплейс), однако в целом структура шаблона универсальна и подойдет любому продукту.
Будем рады обратной связи!
https://onagile.ru/tools/gtm-strategy-canvas