Канал "Учёт без забот" (@uchetbezzabot_1c) — Telegram-канал | Telegram Dialogs
Все каналы
Канал "Учёт без забот"

Канал "Учёт без забот"

@uchetbezzabot_1c

40.1K подписчиков технологии 💬 Комментарии открыты

Канал для бухгалтеров о работе в 1С и не только Наши курсы https://education.xn--80abbnbma2d3ahb2c.xn--p1ai/ Регистрация в перечне Роскомнадзора: https://goo.su/ztEj0gR

Последние публикации

Канал "Учёт без забот"
17.07.2026 06:35 · 👁 1.4K
‼️ Обратите внимание, что при оформлении заявки на обучение вы можете дополнительно приобрести два мастер-класса со скидкой 50% 🔸 6-НДФЛ с азов на практических примерах в 1С 🔸 Отчетность по зарплате: ЕФС-1, РСВ, персонифицированные сведения Предложение действует только для тех, кто проходит обучение по основному курсу.
Канал "Учёт без забот"
17.07.2026 06:34 · 👁 1.1K
ПРОГРАММА КУРСА "КАДРОВЫЙ УЧЕТ И РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ В 1С: БУХГАЛТЕРИИ": ТЕОРИЯ (лектор - Валентина Власенко) Часть 1 — кто может проверить ведение кадрового учета — прием на работу, увольнение — изменение условий договора — оформление договоров ГПХ — учет рабочего времени, различные неявки (отпуска, больничные, командировки и т. д.) — с чего начать восстановление кадрового учета Часть 2 — виды оплаты труда — состав заработной платы (оклад, сдельные расценки, надбавки, материальная помощь, премии разовые к праздникам и т. д.) — штатное расписание, коллективный договор, Положение об оплате труда и другие локальные нормативные акты Часть 3 — порядок начисления различных оплат (в т.ч. расчет среднего заработка) — выплата зарплаты и её документальное оформления — ответственность работодателя за задержку зарплаты Часть 4 — НДФЛ — страховые взносы ПРАКТИКА В 1С: БУХГАЛТЕРИИ (лектор - Ольга Шулова) Часть 1 — настройка подсистемы «Зарплата и кадры» Часть 2 — справочники «Сотрудники» и «Физические лица» — как использовать правильно — прием на работу по основному месту работы и совместительству, увольнение — кадровое перемещение — изменение условий оплаты труда и суммы аванса — основные отчеты и необходимые печатные формы Часть 3 — табель учета рабочего времени — отпуска: очередной и за свой счет — больничный по временной нетрудоспособности, по беременности и родам — пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Часть 4 — постоянные и разовые начисления — удержания по исполнительным листам и прочие виды удержаний — общий порядок начисления зарплаты — основные отчеты и проверка данных Часть 5 — настройка способов отражения зарплаты на счетах учета — оплата по договорам ГПХ — выплата зарплаты через кассу и банк — почему сальдо в своде начисленной зарплаты не сходится с ОСВ по 70 счету? Часть 6 — нюансы исчисления НДФЛ в различных документах — НДФЛ и страховые взносы по договорам ГПХ — отчеты для контроля НДФЛ и страховых взносов — полный цикл начисления зарплаты и проверки данных + вебинар с разбором популярных ошибок от Ольги Шуловой (запись будет) Подать заявку на прохождение курса в формате повышения квалификации можно по ссылке https://forms.yandex.ru/cloud/684834b8eb614622d1b865b4 Подробности о вариантах прохождения курса здесь https://t.me/uchetbezzabot_1c/4243
Канал "Учёт без забот"
17.07.2026 06:30 · 👁 1.2K
Кадровый учёт и расчёт зарплаты в 1С: Бухгалтерии 2026 - набираем первую группу повышения квалификации! ‼️ВНИМАТЕЛЬНО прочитайте этот пост, чтобы выбрать именно подходящий вам вариант обучения. 🔥 28 июля мы планируем выпустить обновленный курс "Кадровый учёт и расчёт зарплаты в 1С: Бухгалтерии". Курс можно будет приобрести в двух вариантах: 1️⃣ Только видеоуроки без обратной связи Это будет максимально доступный по цене вариант, как обычно, с бессрочным доступом к материалам. Но он включает в себя только доступ к видео. 2️⃣ С удостоверением о повышении квалификации и ответами на ваши вопросы по теме курса (+ поддерживающий вебинар от Ольги Шуловой с разбором популярных вопросов и ошибок) Это полноценное обучение с обратной связью от наших специалистов и выдачей документа установленного образца (регистрируется в реестре сведений документов об образовании). Доступ к материалам также будет бессрочным. ⏰ Если вы хотите пройти курс по первому варианту, то просто подождите. 28 июля мы выпустим курс и традиционно будем первые дни продавать его со скидкой. А вот если вы хотите пройти обучение в формате повышения квалификации, то нам нужно будет получить от вас некоторые документы и оформить зачисление уже сейчас. Итак, мы начинаем набирать группу на программу повышения квалификации по теме "Кадровый учёт и расчёт зарплаты в 1С: Бухгалтерии". Количество мест в группе ограничено! ⚡️И только для первой группы повышения квалификации по обновленному курсу будет действовать скидка, в настоящее время стоимость составит 9450 рублей вместо 13900 рублей. Для того, чтобы попасть в группу, нужно: 1. Заполнить анкету по ссылке https://forms.yandex.ru/cloud/684834b8eb614622d1b865b4 2. Мы отправим письмо, на указанный в анкете e-mail и расскажем, какие документы нам будут нужны от вас 3. После получения сканов документов мы зачисляем вас в группу 4. Отправляем вам ссылку или счет на оплату, платеж можно будет провести по 27 июля включительно. 👩‍💻 Обучение группы стартует с 28 июля. Продолжительность программы 2 недели + еще одна неделя на поддерживающий вебинар и прохождение итогового теста (это максимальные сроки, можно пройти быстрее). Смотреть уроки и задавать нам вопросы можно будет в удобное для вас время. Кто с нами повышать квалификацию? Ждем ваши заявки >>
Канал "Учёт без забот"
17.07.2026 04:30 · 👁 1.6K
Возврат ошибочного платежа контрагенту Разобрали основные правила и важные нюансы в коротком видео. Этот ролик можно посмотреть еще и на нашем сайте УчетБезЗабот.рф в разделе "Видео" (там же вас ждет шаблон письма на возврат).
Канал "Учёт без забот"
16.07.2026 10:40 · 👁 2K
А вы заметили, сколько новых материалов мы уже опубликовали для вас в открытом доступе в июле? Статьи 🔸 Как начислить и выплатить дивиденды юридическому лицу в 1С: Бухгалтерии 🔸 Документ «Комплектация номенклатуры» в 1С: Бухгалтерии 🔸 Проблема при создании резерва на оплату отпусков не с начала года в 1С: ЗУП 🔸 Нюансы признания расходов по материалам и товарам при УСН в 1С: Комплексной автоматизации 🔸 Почему может исчезнуть кнопка создания начисления отпусков и больничных в 1С: Бухгалтерии  🔸 Увольнение в программе 1С: Бухгалтерия 🔸 Предоставление сотруднику отгула за работу в выходной день в программах 1С 🔸 Поступление товаров на несколько складов в одной накладной в 1С: Бухгалтерии 🔸 Почему в 1С: Бухгалтерии предприятия в документах не видно счетов учета? Видео 🔸 Может ли работодатель заставить работника сменить зарплатную карту 🔸 Когда за директора не нужно платить взносы с МРОТ? 🔸 Возврат ошибочного платежа контрагенту - основные правила и важные нюансы Все эти и многие другие материалы вы можете найти на сайте УчетБезЗабот.рф в разделах "Статьи" и "Видео". Заглядывайте, мы вам рады! ☕️ И у нас на сайте нет никаких закрытых платных разделов. Все публикации на УчетБезЗабот.рф доступны для всех желающих ❤️
Канал "Учёт без забот"
16.07.2026 04:09 · 👁 2.2K
🚨 Пропали счета учета в документах 1С: Бухгалтерии предприятия ред. 3.0? 👌 Не паникуйте! Мы поможем их вернуть! 1️⃣ Первым делом нужно проверить персональные настройки в разделе меню "Главное" - "План счетов" или "Главное" - "Персональные настройки". Возможно, после очередного обновления программы там "слетела" галочка "Показывать счета учета в документах". Также эта галочка не включена разработчиками по умолчанию в случае, если вы запустили только что установленную абсолютно новую базу 1С. Необходимо ее активировать. 2️⃣ Если в персональных настройках все в порядке и галочка "Показывать счета учета в документах" стоит, то нужно проверить настройки формы используемых вами документов. Кто-то из коллег мог нечаянно их скрыть. В документе (например, поступления, реализации и т.д.) справа вверху по кнопке "Еще" - "Изменить форму" откройте настройки формы и посмотрите стоят ли галочки в полях "Счет учета", "Счет НДС" и т.д. 3️⃣ Если вы проверили первые два пункта, но счетов учета в документе так и не видите, то возможно нужный вам функционал просто "спрятался" справа. Проверьте расположение всех полей документа, прокручивая бегунок мыши. ✅ Подробная инструкция со всеми нужными скриншотами из 1С: Бухгалтерии предприятия по этой теме уже ждет вас на нашем сайте! 🤗 Чтобы не потеряться: наш канал в Max
Канал "Учёт без забот"
15.07.2026 14:24 · 👁 2.3K
Мы сделали для вас новый сборник постов за 2 квартал 2026 года, а поделиться забыли. Исправляемся 👇👇👇 А если хотите сказать нам за него спасибо, то это можно сделать, поставив 🔥 на этот пост.
Канал "Учёт без забот"
15.07.2026 04:14 · 👁 2.4K
📦 При поступлении одной партией товары или материалы часто нужно распределить по разным складам. ❌ Раньше в 1С: Бухгалтерии предприятия ред. 3.0 это делали либо через отдельные документы поступления на каждый склад, либо через общее поступление + внутренние перемещения. Это удваивало документооборот, отнимало время и усложняло контроль за процессом приемки. ✅ С декабря прошлого года в программе появилась возможность указывать несколько складов прямо в табличной части одного документа поступления. ✍️ Как включить такую настройку в программе, как проверить распределение товаров по складам читайте в нашей статье Поступление товаров на несколько складов в одной накладной в 1С: Бухгалтерии предприятия ред. 3.0 🤗 Чтобы не потеряться: наш канал в Max
Канал "Учёт без забот"
13.07.2026 05:29 · 👁 3.3K
📖Тема отгулов работников актуальна в любой компании, поэтому неудивительно, что мы получили много просьб разобрать подробно этот вопрос. Особенно в свете изменения законодательства по отгулам с 01.03.2025 г. В кадровой и бухгалтерской практике термин «отгул» широко применяется, однако он не имеет самостоятельного закрепления в ТК РФ. В правовом смысле под «отгулом» понимаются различные формы предоставления времени отдыха, которые выступают либо как компенсация за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, либо как реализация права работника на отдых. В зависимости от основания предоставления отгул может квалифицироваться как: 🔸 дополнительное время отдыха (компенсация за переработку или работу в выходные дни); 🔸 гарантия и компенсация, установленная законом (например, для доноров); 🔸 отпуск без сохранения заработной платы. 📚Существенные изменения порядка предоставления и оплаты дней отдыха внесены Федеральным законом от 30.09.2024 № 339-ФЗ «О внесении изменений в статью 153 Трудового кодекса Российской Федерации», вступившим в силу с 1 марта 2025 года. ❗️Нововведениями установлено, что с 01.03.2025 г. заработанный день отдыха (отгул) должен быть использован работником в течение одного года после работы, которая осуществлялась в выходной или праздник. Если в течение года отгул сотрудником не использован, взять его позже именно в качестве отгула не получится, так как такой отгул трансформируется в денежную компенсацию при увольнении. То есть отгул сам по себе не пропадает, но и взять его отгулом спустя год нельзя, он будет оплачен только при увольнении работника. 👩‍🏫 Поэтому предупреждайте работников сразу о таких особенностях предоставления отгулов. Ранее законодательство не содержало такого ограничения. ⚠️ Важный нюанс! Дни отдыха, возникшие до 1 марта 2025 года, до сих используются без ограничения срока, т.е. можно оформить отгул работнику и сейчас. А дни отдыха, возникшие после указанной даты, как отгул можно использовать только в пределах одного года, дальше он уже трансформируется в денежную компенсацию при увольнении. ✅ Что касается автоматизации отгулов в программах 1С, то в 1С: ЗУП ред. 3.1 она есть (правда программу всё равно нужно донастроить), а вот в 1С: Бухгалтерии предприятия такого функционала нет - суммы заработка за отгул придется считать вручную. ✍️ На нашем сайте вас ждет подробная публикация по теме предоставления отгулов в 1С: ЗУП ред. 3.1 с учетом обновлений законодательства с 01.03.2025 г. 🤗 Чтобы не потеряться: наш канал в Max
Канал "Учёт без забот"
10.07.2026 06:27 · 👁 4K
Когда за директора не нужно платить взносы с МРОТ? Рассказали в коротком видео 👆👆👆 Если видео не грузится, то посмотреть его можно 🔸 в МАКС 🔸 на нашем сайте
Чат поддержки
Ответим здесь же, обычно быстро
Здравствуйте! Напишите ваш вопрос — оператор ответит в этом чате.