Доброе утро, коллеги

Сергей Горбунов стал дизайнером аксессуаров и обуви департамента мужской одежды бренда O’stin. Доброе утро, коллеги

Какую зарплату просить начинающему IT-специалисту на собеседовании В этом материале автор поможет разобраться, какую зарплату просить на первом собеседовании. Удобным инструментом для этого может стать калькулятор зарплат Хабр Карьеры. В нём вы можете указать специализацию, навыки, город, формат занятости и компанию. Достаточно одного параметра, чтобы увидеть реальные зарплаты в разных категориях. Доброе утро, коллеги

5 основных ошибок в опросах сотрудников Проведение опросов сотрудников является одним из самых эффективных способов сбора ценной информации. Однако, чтобы опросы были действительно полезны, они должны быть правильно организованы. В этой статье автор разберет пять наиболее распространенных ошибок, которые допускают компании при проведении опросов сотрудников. Доброе утро, коллеги

Александра Бондарь покидает позицию начальника управления проектной деятельности проекта «Сделано в Москве». Доброе утро, коллеги

Актуальны ли 14 принципов управления из книги Эдвардса Деминга «Выход из кризиса» 1982 года? Деминг разработал 14 идей или принципов управления, позволяющих заметно повысить эффективность любой организации. Впервые эти принципы были представлены широкой публике в его книге «Выход из кризиса» (1982). Доброе утро, коллеги

Как AI меняет рынок: ожидания и реальность ИИ и робототехника перекраивают ландшафт рынка труда - где-то усложняя его, а где-то оптимизируя. В этой статье автор постарается максимально четко обрисовать всю картину и найти ответ на вопрос, как AI рефакторит рынок труда? И рефакторит ли он его вообще? Доброе утро, коллеги

Александра Жиленко стала PR-директором продакшн-студии Nowitsky Studio. Эту должность она будет совмещать с работой операционным директором онлайн-галереи и медиа «Объединение». Доброе утро, коллеги

Оценка эффективности процесса найма с помощью анализа данных Каждый образованный рекрутер должен уметь анализировать данные, знать, какие метрики применять и какие выводы можно сделать после оценки эффективности процесса найма. Доброе утро, коллеги

Онбординг без головной боли: как рассказать новому сотруднику обо всем без взрыва мозга Выход нового сотрудника в команду – это прекрасное и в то же время волнующее событие, потому что надо погрузить новичка во все аспекты работы, причем сделать это относительно быстро и так, чтобы ни у него, ни у вас не взорвалась голова (а это задача со звездочкой). Доброе утро, коллеги

Валерия Гутман покинула должность бренд-менеджера Studio 29. Она занимала ее два года. Доброе утро, коллеги