RazoomJobs | Вакансии – EdTech, International

Вакансия Маркетолог Мы - онлайн-школа английского языка для взрослых, работающая с 2018 года,  ищем маркетолога (рассматриваем кандидатов только с релевантным опытом и готового работать в команде) Чем вам предстоит заниматься: • Планирование, реализация и анализ маркетинговых кампаний для привлечения потенциальных клиентов; • Формирование стратегии по каналам продвижения: оптимизация текущих, поиск новых; • Управление маркетинговым бюджетом и контроль его эффективности, окупаемости трафика; • Разработка и оптимизация воронок: анализ метрик, повышение конверсий; • Взаимодействие с командой, распределение и контроль задач (менеджер по рекламе, смм-менеджер, монтажер, копирайтер). Требования к кандидату: • Опыт работы в онлайн-школах/ образовательных проектах на позиции маркетолога от 1 года; • Системное мышление; • Аналитический склад ума; • Готовность не только составлять стратегию, но и способность работать с командой: эффективно коммуницировать по задачам, ставить тз, контролировать исполнение; • Возраст от 25 лет; грамотная письменная речь; • Английский язык не ниже В1. Что мы предлагаем: • Полностью удаленная работа 5/2, полностью онлайн (суббота-воскресенье - выходные); • Комфортный график без авралов: мы на связи в рабочие дни 10-19 мск, важно соблюдать дедлайны и реагировать в адекватные сроки; • Работа с качественными продуктами (80% повторных клиентов) и адекватной взрослой ЦА; • Своевременная выплата ЗП; • Профессиональный и карьерный рост. Условия сотрудничества обсуждаем индивидуально с кандидатом. Чтобы понять, будет ли нам комфортно работать вместе, в отклике на вакансию мы попросим вас прислать рабочие кейсы (просьба уважать друг друга и присылать только ваши реальные кейсы). Для отклика заполните, пожалуйста, форму @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Академический директор в онлайн-школу подготовки к ОГЭ и ЕГЭ Ищем сильного руководителя образовательной части, который возглавит развитие академического блока и будет отвечать за качество продукта, команду и результаты учеников. Что предстоит делать: • Управлять образовательным отделом (преподаватели); • Развивать образовательный продукт и улучшать качество обучения; • Выстраивать процессы, систему контроля качества и аналитику; • Управлять командой руководителей и ключевыми показателями. Мы ищем человека, который: • Имеет опыт управления образовательным подразделением в онлайн-школе; • Работал с подготовкой к ОГЭ и ЕГЭ или массовыми образовательными продуктами; • Умеет строить процессы, управлять командой и принимать решения на основе данных. Мы предлагаем: • Удаленную работу; • Высокий уровень дохода (обсуждается индивидуально); • Возможность влиять на стратегию и развитие одного из ключевых направлений компании; • Сильную команду и свободу в принятии решений. Подробное описание вакансии Если вакансия вам откликается, заполните короткую анкету @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Единая база знаний для эффективного обучения и работы 📚 Эксперты сферы образования объединились и создали закрытую папку с эксклюзивными материалами, которая сэкономит вам десятки часов поиска в сети 💜 🤍 Школьникам и студентам: стратегии подготовки к экзаменам (ЕГЭ, ОГЭ и др.) без стресса, языковые практики, полезные тесты, викторины, правила грамматики и многое другое. 🤍 Абитуриентам: пошаговые инструкции по поступлению в зарубежные вузы. Секреты получения грантов и стипендий на обучение. 🤍 Преподавателям: готовые планы уроков и интерактивы на современных образовательных платформах. ⏳ Папка будет доступна только 3 дня — сохраняйте прямо сейчас, чтобы не потерять! 🤍https://t.me/addlist/sgmZtyVq97c1MjNi 🤍 🤍 Развиваешь свой образовательный блог и хочешь поучаствовать в следующий раз с нами? Пиши автору папки: @Anastasia_english_EGE_OGE

Закупщик рекламы в Телеграм (Онлайн-школа НОО по подготовке к ЕГЭ/ОГЭ) Мы ищем системного человека, который возьмёт на себя рекламные закупки в Telegram для нашей онлайн-школы. Вы будете управлять размещениями, тестировать гипотезы и работать над снижением стоимости лида в условиях активных тестов воронок. Что делать: • Искать площадки, согласовывать условия, даты и форматы размещений; • Участвовать в создании и тестировании рекламных креативов; • Анализировать эффективность размещений и вести отчётность; • Тестировать гипотезы и снижать стоимость лида; • Контролировать сроки, рекламные планы и бюджет; • Работать с договорами, закрывающими документами и ОРД; • Взаимодействовать с маркетологами и другими участниками команды. Кого ищут: • Опыт закупки рекламы в Telegram, особенно в нише онлайн-школ; • Кейсы с конкретными результатами; • Опыт работы с рекламными креативами; • Умение прогнозировать эффективность размещений; • Аналитическое мышление и внимание к деталям; • Чёткая коммуникация, гибкость и оперативность. Откликнуться Контакт: @zakhks @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Learning experience designer at Happy Letters Junior+/Middle About us: Happy Numbers is an educational platform that helps over 2 million students in 10,000+ schools across the U.S. and Canada learn math and English language arts. Our goal is simple: to make quality education accessible to every child, regardless of background, and to give teachers and school leaders easy-to-use tools to track progress and support learning. Our ELA (English Language Arts) platform is growing, and we are looking for a Learning Experience Designer with strong digital expertise and a background in teaching English to children. In this role, you’ll create fun and engaging digital lessons that help young learners build their reading skills. You’ll work closely with experienced ELA experts to design content that is creative, interactive, and truly connects with students. See what teachers say about us What You’ll Do: • Dive into the U.S. elementary school education system and curriculum requirements; • Design and develop digital lesson plans for elementary school students; • Create engaging, interactive tasks and activities to teach reading and writing; • Collaborate with designers, illustrators, and developers to bring your lessons to life; • Test and refine the content based on feedback and educational data; • Work with market experts like voice actors, proofreaders, and teachers to ensure quality. What We’re Looking For: • You live outside Russia and Belarus; • English proficiency at C1 level; • A background in education or linguistics; • At least 3 years of professional experience as a teacher of English; • At least 1 year of professional experience as a learning experience designer in EdTech; • Ability to engage young learners effectively while managing cognitive workload; • Ability to use data insights to enhance educational content; • Proficiency with tools like Google Drive, Notion, and Miro, and willingness to learn new tools like Figma and Jira. Bonus Points: • Knowledge of basic game design principles; • Additional training in Learning Experience Design (LXD); • Research experience in educational methodology. Our Benefits: • Competitive salary in USD; • Fully remote work, 40 hours per week, Monday to Friday; • Flexible working hours (begin your day between 7 and 12 GMT+3); • Generous vacation policy (28 calendar days of paid vacation per year); • Three extra personal days off for unexpected situations; • Financial support for significant life events; • 50% reimbursement for therapy sessions. Для отклика: hr@happynumbers.com @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Онлайн-школа Умакласс ищет руководителя отдела маркетинга с опытом в EdTech! Что необходимо сделать: • Разработать и внедрить стратегию маркетинга; • Настроить процессы и усилить действующие инструменты привлечения; • Внедрить новые каналы с положительной экономикой и масштабируемостью; • Развить систему поиска новых каналов маркетинга при ограниченном финансовом ресурсе; • Построить систему прогревающих воронок для более холодной и дешевой аудитории. Какие суперспособности ожидаем от кандидата: • Стратегический маркетинг; • Performance-маркетинг; • Unit-экономика; • Выстраивание моделей роста; • Системная аналитика; • Управление гипотезами и масштабирование; • Построение новых каналов; • Контент-маркетинг; • Продуктовый маркетинг; • Навык строительства реферальных программ. Условия работы: • Полностью удаленно; • График: 5/2, 9:00-18:00 по МСК (перерывы на намазы и обед); • Мотивация не оставит тебя равнодушным (обсуждаем на собеседовании). Готов вместе с нами делать лучший EdTech-продукт для тысяч семей по всему миру? Давай к нам: @hrm_umaclass @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Специалист по зарубежному образованию (международный консультант) Abroadz помогает русскоязычным семьям поступать в зарубежные вузы и школы. Работаем с 2014 года, помогли поступить более чем 1000 студентам и привлекли свыше 5 миллионов долларов на стипендии и гранты. Ищем опытного специалиста, который самостоятельно ведёт студентов от первой консультации до оффера. Важны экспертиза по странам, дисциплина и ответственность за результат. У того, кто проявит себя, есть перспектива вырасти в руководителя направления за один-два года. Что нужно делать: • Оценивать шансы и разрабатывать стратегию поступления под цели, профиль и бюджет; • Вести кейс от консультации до оффера; • Готовить мотивационные письма и документы; • Искать и подавать заявки на стипендии и гранты; • Вести коммуникацию с клиентами и контролировать дедлайны; • Координировать работу с редакторами и переводчиками. Что мы ждём: • Опыт консультантом в зарубежном образовании от 3 лет; • Портфолио с реальными поступлениями: студенты, страны, программы, результат; • Знание систем образования ЕС, Великобритании, США и азиатских направлений; • Понимание уровней (foundation, бакалавриат, магистратура, PhD, MBA); • Английский от C1, грамотный русский; • Самоорганизация, дисциплина и умение доводить кейс до результата. Условия: • Удалёнка с гибким графиком; • Оплата по итогам опыта и компетенций (обсуждается на собеседовании); • Доступ к базе знаний и шаблонам, поддержка и обучение команды. Важно: рассматриваем отклики только с опытом на аналогичной позиции от 2 лет. Откликнуться можно на почту info@abroadz.com или в тг @abroadz_guide @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Руководитель UGC-направления и продюсер вертикальных видео в онлайн-школу “Морозилка” Мы — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ. Делаем образование живым, понятным и вирусным для подростков. Сейчас усиливаем TikTok-направление и ищем человека, который возьмёт под управление команду креаторов и выстроит систему контента, дающую охваты, узнаваемость и заявки. Что ты будешь делать: Ты отвечаешь за весь цикл TikTok-контента: от идеи до результата. Основные задачи: • Управлять командой контент-креаторов (сценарии, мемы, видео, AI-контент); • Ставить понятные ТЗ и контролировать выполнение задач; • Собирать и отбирать идеи, формировать банк контента; • Продюсировать сценарии TikTok-роликов преподавателей под охваты и удержание; • Запускать и тестировать новые форматы и рубрики; • Анализировать результаты (просмотры, удержание, вовлечённость); • Масштабировать рабочие механики и убирать слабые; • Следить за регулярностью выхода контента и качеством публикаций; • Синхронизироваться с PR и маркетингом. Ищем специалиста, который: • Имеет опыт управления командой UGC-контента; • Опыт в продюсировании/создании сценариев в сфере онлайн-школ ЕГЭ/ОГЭ / инфобизнесе; • Понимает, как работает TikTok (хук, удержание, динамика, первые секунды); • Чувствует подростковую аудиторию (ЕГЭ/ОГЭ, тревожность, мемы, боль экзаменов); • Умеет управлять креативной командой, а не просто генерировать идеи; • Работает с цифрами и понимает, почему ролик залетел или нет. Что предлагаем: • Удалённый формат работы; • Гибкий график, фокус на результат; • Доход 90.000 рублей (фикс + KPI), повышение каждые 3 месяца по результатам работы; • Реальное влияние на рост TikTok-каналов школы; • Работа с сильными преподавателями и живым продуктом; • Много тестов и свобода в решениях. Ждем Ваш отклик: @vviikkaaz @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Всем привет! Ищем старшего UGC менеджера в ОШ по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ – Insperia Мы активно растем и на данный момент в поисках старшего UGC менеджера, который сможет выстроить эффективную работу с амбассадорами школы. Чем предстоит заниматься: • Развивать программу амбассадоров бренда и отвечать за рост охватов через UGC-контент; • Управлять сообществом действующих амбассадоров: вовлекать, удерживать, повышать активность и эффективность участников; • Искать и запускать новых амбассадоров: - среди действующих учеников; - среди внешних микроинфлюенсеров и блогеров; • Формировать контент-направления и тренд-сеты для амбассадоров, помогать находить идеи для роликов и масштабировать успешные форматы; • Анализировать эффективность UGC-контента: отслеживать охваты, вовлеченность, количество публикаций, вклад амбассадоров в брендовые метрики; • Искать и запускать нестандартные способы увеличения охватов бренда в социальных сетях; • Работать с медиаполем бренда: находить возможности для органического продвижения, инициировать активности в комментариях и социальных сетях; • Плотно взаимодействовать с PR-командой, маркетингом и контент-командой для достижения общих целей по узнаваемости бренда. Что для нас важно в вашем опыте: • Опыт развития комьюнити, программ амбассадоров, партнерских сообществ или UGC-направления от 2 лет; • Хорошее понимание механик социальных сетей: TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts и принципов работы рекомендательных алгоритмов; • Аналитический подход: умение работать с метриками, делать выводы и принимать решения на основе данных; • Сильные навыки коммуникации и построения долгосрочных отношений с людьми; • Умение одновременно работать на уровне стратегии, операционного управления процессами и творчества; • Навыки копирайтинга и создания вовлекающих коммуникаций; • Высокий уровень ответственности и самостоятельности: важно уметь видеть проблему, предлагать решение и доводить его до результата без постоянного контроля. Что мы предлагаем: • Фикс + KPI, совокупно от 150 тыс; • Удаленный формат, но кандидатов рассматриваем из Санкт-Петербурга или Москвы (бывают очные встречи, компания компенсирует); • Гибкий график: нет строгого начала и окончания рабочего дня, для нас главное - результат; • Оформление по договору самозанятости или ИП (налог мы компенсируем); • Классную атмосферу в команде и корпоративы, компенсация обучения. Ждем ваши отклики с резюме @Xenai_K @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX

Коммерческий директор О компании: Sciencely (ранее — «Умная Москва») — образовательный проект, который переосмысливает изучение естественных наук для детей. Мы делаем химию, физику, биологию и медицину понятными, наглядными и по-настоящему увлекательными для детей из разных городов и стран. За 13 лет мы стали одним из самых заметных брендов детского научпопа в России — и продолжаем расти. Наша цель на ближайшие годы — открыть в каждом крупном городе центр естественных наук, который стал бы знаковым городским пространством и важным центром притяжения неравнодушных детей и родителей. Наш сайт Ключевые задачи: Вам предстоит взять ответственность за выручку и растить её на 30% ежегодно. Первый год — три роли в одной: коммерческий директор, директор по маркетингу, директор по продажам. • Сформировать коммерческую стратегию и взять ответственность за выручку; • Построить отдел продаж практически с нуля: найм, процессы, инструменты, KPI; • Развивать команду маркетинга из 4 человек, задавать направление и приоритеты; • Выстроить маркетинговую аналитику — от атрибуции до unit-экономики; • Постоянно генерировать и тестировать гипотезы роста: новые каналы, механики, аудитории — и быстро делать выводы; • Развивать текущие каналы — инфлюенсеры, SMM, email, партнерства — и запускать новые на основе данных, а не интуиции. Кого мы ищем: • Опыт работы от 5 лет; • Опыт в роли, где маркетинг и продажи в одних руках; • опыт работы в образовании обязателен; • Умеете строить продажи с нуля, а не только управлять готовой командой; • Практическая экспертиза в performance и контент-маркетинге, понимание низкобюджетных каналов; • Сильная аналитическая база; • Выстраиваете отчётность и принимаете решения на данных; • Культура эксперимента; • Быстро выдвигаете гипотезы, проверяете их и не боитесь ошибок на пути к результату — опыт роста в компании на стадии scale-up будет плюсом. Условия: • ЗП: 300k на руки + возможный рост по результатам работы; • Уютный офис (метро Вавиловская); • Дружный коллектив профессионалов, не боящихся ставить большие вызовы и отвечать на них; • Обучение на 100к в год, исходя из ваших профессиональных потребностей; • Бесплатное посещение мероприятий Сайнсли, если у вас есть дети, и скидка для детей ваших друзей и родственников; • Рост внутри компании. Важно: • Нужно быть в Москве – формат три дня в неделю в офисе + 2 дня удаленка; • Первое время нужно будет отсмотреть продукт непосредственно на площадке. Как проходит отбор: • Отклик + короткое письмо о мотивации на mikhail.kneller@gmail.com; • Тестовое задание; • Очная встреча с CEO компании Михаилом Кнеллером; • Собеседования с несколькими коллегами. @razoomjobseekers – резюме и портфолио @jobpower – еще больше вакансий ВК канал | ВК паблик | MAX