Образование 365+1

📖 #ЛетнийКлуб Образования 365+1: литературные маршруты Можно путешествовать не только по городам — страницы любимых книг тоже открывают целые миры. А представьте, как интересно это объединить: пройти маршрутом литературного героя и своими глазами увидеть дома и сады, где жили великие русские писатели. ✏️ Сегодня в нашем Летнем клубе — подборка мест, ставших знаковыми для великих классиков!

🤍 «Профессионалитет» — это гарантия трудоустройства Сегодня ФП «Профессионалитет» объединяет 1730 колледжей, техникумов в 86 регионах, а также более 3 тыс. предприятий и госкорпораций. Среди предприятий — «Ростех», «Росатом», «Газпром нефть», «Ростелеком», ОАО «РЖД». Они берут перспективных студентов на практику, а лучших из лучших — на работу. 🎓 Если вы хотите узнать больше о кластерно-отраслевом подходе и новой образовательной технологии «Профессионалитет», приглашаем на обучение: Программы повышения квалификации: ➡️ Для преподавателей – «Особенности реализации новой образовательной технологии «Профессионалитет» в деятельности преподавателей среднего профессионального образования» ➡️ Для мастеров производственного обучения – «Особенности реализации новой образовательной технологии «Профессионалитет» в деятельности мастеров производственного обучения среднего профессионального образования» Объём: 108 ак. часов Сроки обучения: 23 июля – 10 сентября ✅ Программа профпереподготовки «Преподавание по программам среднего профессионального образования на основе новой образовательной технологии «Профессионалитет» (присваиваемая квалификация – мастер производственного обучения) Объём: 252 ак. часа Сроки обучения: 23 июля – 29 октября Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО #Профессионалитет

🤖 Как ИИ меняет рынок труда? Исследователи НИУ ВШЭ провели анализ более 48 тысяч вакансий и пришли к выводам: ✅ Благодаря ИИ не просто появляются новые профессии, а трансформируется сама логика работы ✅ Почти 80% вакансий предполагают владение базовыми цифровыми навыками. Речь идёт о сотрудниках, которых можно отнести к категории «пользователей цифровых инструментов»: они применяют ИИ в качестве помощника — например, чтобы быстро искать информацию, создавать тексты или автоматизировать рутину. Это — те, кто не создает технологии, но уже не может работать без них ✅ Искусственный интеллект становится новой «грамотностью» — как когда-то Excel или интернет ✅ Прогноз исследования на 2025–2030 годы показывает: ИИ перестанет быть дополнительным навыком — он станет частью профессиональной идентичности А если вы только планируете начать изучение ИИ для профессиональной деятельности — приглашаем на программы повышения квалификации: 1️⃣ ДПП ПК «Применение инструментов искусственного интеллекта в профессиональной деятельности преподавателя среднего профессионального образования» 2️⃣ ДПП ПК «Применение цифровых инструментов в преподавании общеобразовательных дисциплин среднего профессионального образования» Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

❓ Что такое период полураспада знаний? Это показатель, который обозначает, за сколько месяцев или лет 50% ваших знаний в профессии устаревают и перестают быть актуальными. ⏺️ В 1930‑х годах знания, полученные инженером, оставались актуальными примерно 35 лет — фактически можно было окончить вуз и долгие годы обходиться без дополнительного обучения. ⏺️ К 1960‑м годам срок «устаревания» профессиональных знаний сократился до 10 лет. ⏺️ Сегодня ситуация изменилась кардинально: в инженерной сфере знания теряют актуальность за 2–5 лет — срок зависит от конкретной области. А в цифровых профессиях этот период и вовсе укладывается в полгода. Почему так происходит? Всё дело в доступности онлайн-образования и быстром развитии технологий. Раньше непрерывное обучение сталкивалось с целым рядом препятствий. Нужно было как‑то выкроить время — порой жертвуя отдыхом или даже рабочими часами. Далеко не в каждом городе можно было найти подходящие программы повышения квалификации, а для освоения сложных технических специальностей обучение зачастую было доступно лишь в мегаполисах. ✅ Сегодня технологии развиваются стремительно, а ДПО даёт отличное конкурентное преимущество для карьерного роста. Непрерывное образование в нынешних реалиях — базовая необходимость. Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

📢 Уже известны победители Всероссийского конкурса «Наставничество – 2026»! 50 лучших наставнических практик из 31 региона и 6 тысяч участников — результаты этого года впечатляют! «Всероссийский конкурс призван масштабировать лучшие практики, которые становятся ресурсом для развития кадрового потенциала и профессионального роста наставников», – отметил ректор ИРПО Сергей Кожевников. ⚡️ Конкурс проходил по пяти номинациям, среди которых особую популярность получила «Наставничество в сфере образования, воспитания и молодежной политики» – самое большое число заявок и победителей! Это значит, что наставничество в образовании как никогда актуально и эффективно. В числе победителей 2027 года можете оказаться вы – следите за новостями конкурса. 💡 А обновить знания и получить необходимые компетенции поможет программа повышения квалификации «Организация системы наставничества педагогических работников в образовательных организациях» Старт обучения уже 29 июля. Успейте подать заявку! Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

🎓 Почему диплом о переподготовке — лучшая летняя инвестиция? Инвестируйте сегодня, чтобы завтра получить стабильную работу, уверенность в завтрашнем дне и официальный документ, подтверждающий вашу экспертность. ❗️ Старт уже через неделю. Выбирайте свою программу: С 22 июля: 1️⃣ ДПП ПП «Методист в сфере профессионального образования и обучения» (256 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Методист в сфере профессионального образования и обучения 2️⃣ ДПП ПП «Преподавание по образовательным программам среднего профессионального образования» (256 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Преподаватель СПО 3️⃣ ДПП ПП «Преподавание по дополнительным профессиональным программам» (256 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Преподаватель дополнительного профессионального образования 4️⃣ ДПП ПП «Преподавание по основным программам профессионального обучения» (256 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Педагог профессионального обучения С 23 июля: 1️⃣ ДПП ПП «Педагогическая деятельность в дошкольном образовании» (300 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Воспитатель 2️⃣ ДПП ПП «Преподавание по дополнительным общеразвивающим программам» (256 ак. часов) Присваиваемая квалификация: Педагог дополнительного образования детей и взрослых Ждём вас на обучении! Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

✏️ Рассказывает эксперт: кадровое обеспечение ДПП Сегодня в рубрике #РассказываетЭксперт Вера Кривова, заместитель директора Центра дополнительного профессионального образования «Пролетарский», говорит о требованиях к кадровым условиям реализации ДПП, которые предъявляют руководители организаций. 📑 Любую ДПП реализует педагогический работник, квалификация которого соответствует профстандартам или квалификационным справочникам (при отсутствии профстандарта). Привлекать к педагогической деятельности можно исключительно педагогических работников — это сформулировано в лицензионных требованиях, которым должна соответствовать каждая организация ДПО. У педработника обязательно должно быть образование — СПО или высшее. ✅ Реализует ДПП только педработник, который взаимодействует с организацией на условиях трудового договора или иных законных основаниях. При этом «иные законные основания» — это не договор ГПХ. Это — работа по совместительству (внешнему или внутреннему) или по совмещению должностей. Трудовое законодательство чётко определяет: договором ГПХ нельзя подменять трудовой договор. Риски очень серьёзные: если установлена подмена договора, то должностное лицо несёт ответственность от 10 до 20 тыс. рублей, а юридическое лицо — от 50 до 100 тыс. рублей по каждому установленному случаю. То есть штраф выплачивается не за весь неправильно нанятый педагогический состав, а за каждого работника отдельно. Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

💡 Мозг не уходит на пенсию! Думаете, диплом — это финал? Нейробиологи утверждают, что непрерывное образование — лучшая защита от старения мозга и главный карьерный лифт. Три факта для мотивации: 1️⃣ Защита и профилактика. Новые нейронные связи строятся в любом возрасте. Регулярная учеба эффективнее защищает от деменции, чем витамины или кроссворды. 2️⃣ Возраст — просто цифра. Пик обучаемости сместился. В 40–50 лет мозг осваивает IT специальности так же быстро, как в 20. Например, австралиец Аллан Стюарт получил степень бакалавра в 97 лет! 3️⃣ Опыт + Новое = Уникальность. Осваивая новые навыки сейчас, вы становитесь специалистом «на стыке», которого невозможно заменить ИИ. Как прокачать себя прямо сейчас? Учить других! Чтобы делиться знаниями системно (и тренировать свой мозг), нужны инструменты андрагогики — науки об обучении взрослых. Готовы перейти на новый уровень? Выбирайте свою программу повышения квалификации: ⏺️ ДПП ПК «Организация системы наставничества педагогических работников в образовательных организациях» — передавайте опыт коллегам эффективно. ⏺️ ДПП ПК «Андрагогика. Модели и технологии образования взрослых» — освойте эффективные методы обучения взрослых. ⏺️ ДПП ПК «Наставничество в системе среднего профессионального образования» — станьте проводником для студентов и молодых профи. Не ждите идеального момента. Он наступил сегодня! Прокачиваем мозг вместе Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО

🖍️ Пересылайте этот пост тем, кто мечтает раскрыть свой творческий потенциал и создавать прекрасное в сети! Им подойдет обучение по программе повышения квалификации «Веб-дизайнер с нуля» от проекта «Активные меры содействия занятости». Слушатели программы научатся: ⏺️Разбираться в основах дизайна интерфейсов и пользовательского пути; ⏺️Уверенно работать в графических редакторах; ⏺️ Верстать сайты с помощью языков HTML и CSS. Узнать больше и подать заявку можно по ссылке. 🔖 Бесплатное обучение по программам федерального проекта «Активные меры содействия занятости» могут пройти некоторые категории граждан. Читайте подробности на сайте. ИРПО — оператор федерального проекта «Активные меры содействия занятости» нацпроекта «Кадры»: по поручению Минпросвещения России на площадке Института организовано профобучение и дополнительное профобразование отдельных категорий граждан. 🏫 Подписывайтесь на наш МАКС и будьте в курсе всех актуальных новостей системы СПО!

❓ Что поможет учесть специфику конкретной профессии и требования работодателей в демоэкзамене? Ответ — вариативная часть комплекта оценочной документации. Именно качественно разработанные оценочные материалы обеспечивают объективность и соответствие итоговой аттестации реальным производственным условиям. ➡️ Научитесь разрабатывать их на программе повышения квалификации «Формирование вариативной части комплекта оценочной документации, вариантов задания и критериев оценивания» Объём: 16 ак. часов Сроки обучения: 21 июля — 29 июля Стоимость: 5 500 руб. По итогам обучения вы сможете: ⏺️ разрабатывать вариативную часть комплекта оценочной документации демонстрационного экзамена профильного уровня ⏺️ составлять вариативную часть задания и критерии оценивания с учётом требований работодателей и федерального государственного образовательного стандарта СПО А также получите удостоверение о повышении квалификации Ждём вас на обучении! Институт развития профессионального образования реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России. #ДПО #Демоэкзамен