Бизнес и Маркетинг Сочи

Новый сотрудник вышел на работу. Доступы через 3 дня. Ноутбук через неделю. Инструкции так и не отправили. Через месяц уволился. Это не «не повезло с кандидатом». Это процесс, которого нет. Каждый четвёртый уходит на испытательном - потому что онбординг держится на памяти одного человека, а задачи IT, HR и руководителя никто не связал. 25 июня в 10:00 (МСК) покажем как это исправить. Не слайды - работающая система на экране. Пройдём весь путь от отклика до завершения испытательного прямо в эфире. Что разберём: • Онбординг за 2 часа - База знаний 2.0 и ИИ-помощник вместо наставника • Автоимпорт откликов с hh.ru • HR-метрики в дашборде - без Excel и ручных отчётов • Автоонбординг День 1 → День 30 • Архитектура HR-портала от найма до оценки через 365 дней • Бонус - настроенный демо HR-портал бесплатно. Условия на вебинаре. Зарегестрироваться на вебинар Следить за нашими событиями  в ТГ⠀

#визитка Всем привет 🤝 Меня зовут Дмитрий, и я Авитолог. Звучит скучно, знаю — но дайте 30 секунд. Я тот человек, к которому приходят, когда «Авито не работает». Знаете эту фразу? Её говорит почти каждый предприниматель. Выложил объявление, ждал заявок — тишина. Вывод: «Авито — фигня». А правда в том, что Авито работает! Просто 90% сидят на 5-й странице поиска, куда никто не заходит. И теряют клиентов, которые молча уходят к конкурентам. ➡️ Моя работа — вытащить профиль из этого подвала наверх. Беру аккаунт, который «не работает», разбираю по косточкам, переделываю — и через 3 недели человек ловит заявки, а не пыль. Если у вас бизнес и Авито «как-то не пошло» - давайте поговорим! Первую консультацию делаю бесплатно!